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企业法律实务
2015-05-09 16:34    点击:

绪 论 一、为什么学? 二、学什么? 三、怎么学? 第一章 公 司 法 有限责任公司和股份有限公司的区别公司的章程公司的资本公司的组织结构关联关系和关联交易 第 二 章 合 同 法一、合同咨询电话:010-57100393 张老师
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                           绪    论
               
               一、为什么学?
           
               二、学什么?
           
               三、怎么学?

         
第一章   公 司 法     
有限责任公司和股份有限公司的区别
公司的章程
公司的资本
公司的组织结构
关联关系和关联交易

          第 二 章    合 同 法

一、合同法概述
二、如何订立合同
  合同订立须经过要约和承诺两个阶段。
三、如何写合同
四、合同有哪些形式
五、合同的效力
六、如何履行合同
七、如何解除合同
    

       
       劳动合同法重点解析

一、立法宗旨和适用范围
二、劳动规章制度的制定
三、劳动合同的签订日期、实际提供劳动的
      日期以及劳动关系的成立日期的关系
四、劳动合同的条款
五、 关于试用期
六、关于竞业限制(竞业禁止)
    用人单位可以与知悉其商业秘密的劳动者在劳动合同中约定,在劳动合同终止或者解除后的一定期限内,劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己开业生产或者经营同类产品或者从事同类业务。劳动者违反竞业限制的,应当按照约定向用人单位支付违约金。     
七、用人单位出资学习
八、用人单位不签订劳动合同的罚则 
九、鼓励订立无固定期限劳动合同
十、 劳动合同的解除
十一、用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形:
 

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